中国银行正式工柜员岗值得去吗,揭开银行柜员的“神秘面纱”（五）
#挑战30天在头条写日记#
银行柜员是银行最基础的岗位之一，也是银行与客户接触的之一线。在柜员岗位上工作一段时间后，往往会面临晋升和转岗的问题。下面我们来详细了解一下银行柜员的晋升通道和转岗通道。
银行柜员的晋升通道分为业务线、运营线和合规线三个方向。
业务线方向的晋升通道包括大堂经理、理财经理、客户经理、业务主管、支行副行长、支行行长等；运营线方向的晋升通道包括营业部后勤岗、运营部各岗位、其他中台、后台各岗位等；合规线方向的晋升通道包括法规部各岗位、风险部各岗位、信审部各岗位等。
对于刚进入银行的柜员来说，一般需要从对私柜员开始做起。在这个岗位上工作一年到两年后，有可能会被调整为对公柜员或者转岗至业务线成为大堂经理、客户经理等。之后的晋升就跟这一阶段的岗位经历关系非常大，一般同时具有对公柜员、对私柜员、业务线员工经验的人更受用人部门青睐。
一般来说，银行的大部分职位都是通过内部竞聘实现的，很少对外社招，也很少开放柜员以外的校招职位。如果银行内部出现了职位空缺，银行会直接在系统内部竞聘，向所有银行员工发布信息，所有符合竞聘条件的银行员工都可以去申请。
不同的职位也有着不同的经验要求，例如，信用审查、风险管理等岗位，会要求竞聘员工有对公柜员的经验；而大堂经理的经验，会让你在竞聘成为客户经理或理财经理这类岗位的时候，更有优势一点。
银行柜员的晋升通道和转岗通道非常丰富多样，需要在工作中不断学习和提升自己的能力，才能在晋升和转岗中脱颖而出。同时，银行也会通过内部竞聘等方式来选拔和晋升员工，让优秀的人才得到更好的发展机会。
你现在所有的单位晋升通道和转岗通道顺畅吗？欢迎在评论区留言。
,银行的柜员是干嘛的银行柜员有多惨